Тюменская область – один из 16-ти пилотных регионов, где с 2019 года началась модернизация службы, а Центр занятости населения г.Ишима и Ишимского района стал первым в регионе Кадровым центром.
В Тюменской области стартовал региональный этап Всероссийского конкурса профессионального мастерства в сфере содействия занятости населения. Конкурс станет площадкой для демонстрации новых методик и эффективных практик оказания услуг в сфере гражданам и работодателям.
Специалисты покажут свое мастерство в трех номинациях:
- "Лучший специалист" (в категориях: "Лучший кадровый консультант" и "Лучший карьерный консультант");
- "Лучший Центр занятости населения Тюменской области" (1-го, 2-го и 3-го уровня);
- "Лучший проект".
Оценивать конкурсантов будет конкурная комиссия, в состав которой вошли представители исполнительных органов государственной власти региона, Тюменской областной Думы, а также работодателей.
Координатором регионального этапа конкурса является департамент труда и занятости населения Тюменской области. Заявки на конкурс принимаются в электронном виде в срок до 15.07.2022.
Региональный этап конкурса проводится в два тура:
I - заочное рассмотрение представленных на конкурс документов;
II - очная презентация ЦЗН/проекта, самопрезентация.
Итоги будут подведены в середине августа. Победители регионального этапа будут номинированы на федеральный этап конкурса.
С подробной информациейоконкурсе можно ознакомиться на интерактивном портале департамента труда и занятости населения Тюменской области.
Напомним, что Тюменская область – один из 16-ти пилотных регионов, где с 2019 года началась модернизация службы, а Центр занятости населения г.Ишима и Ишимского района стал первым в регионе Кадровым центром. В 2020 году был модернизирован и открыт подобный центр в городе Тобольске. В ближайшее время будет презентован еще один модернизированный участок областного Центра занятости.
Материалы на тему "занятость"
До 1 августа 2025 года работодатели Тюменской области могут подать в региональное Отделение СФР заявление на компенсацию расходов по охране труда
С этого года упрощена процедура получения возмещения расходов на мероприятия по охране труда.
"Виртуальный консультант 72" - финалист Всероссийского конкурса и будущее содействия занятости
Проект «Виртуальный консультант 72» представляет собой инновационное решение в области занятости населения, разработанное с использованием передовых технологий нейросетей и искусственного интеллекта. Основной целью проекта является оказание информационно-консультативных услуг гражданам и работодателям.
Работать на селе
Конкурс «Лучший в профессии» проводится с 2018 года. Раньше он назывался «Шаг к успеху».